Solicitar demo Un equipo que acompaña y opera el desarrollo de tus colaboradores: evaluaciones, planes individuales, aprendizaje y reportes para tomar decisiones.
Talent as a Service combina especialistas, metodología y tecnología para operar el ciclo de desarrollo de talento. Lapzo acompaña a tu organización de forma continua, mientras tu equipo mantiene el foco en sus prioridades de negocio y cultura.
Un acompañamiento que mantiene conectadas las necesidades de tu gente y las prioridades de tu negocio.
Mapeamos las competencias de cada colaborador y analizamos sus niveles frente a las necesidades del rol. Ese diagnóstico aporta la base para definir prioridades de desarrollo.
Diseñamos planes de desarrollo y rutas de aprendizaje personalizadas. El servicio acompaña su ejecución para dar continuidad al crecimiento de los colaboradores.
Operamos evaluaciones de desempeño y mediciones de clima laboral dentro del ciclo de talento. Reunimos perspectivas que ayudan a comprender las necesidades del equipo.
Entregamos reportes mensuales sobre los procesos de talento. Revisa los avances con información organizada para definir los siguientes pasos junto a tu equipo.
Entendemos el contexto y las necesidades de tu equipo.
Activamos diagnósticos, evaluaciones y planes de desarrollo.
Operamos los procesos y acompañamos el avance mes a mes.
Reunimos resultados para orientar las decisiones de talento.
Explora la plataforma sobre la que se articulan competencias, aprendizaje y evaluaciones.
Conoce cómo puede acompañar este servicio a tu organización.
Es un servicio en el que el equipo de Lapzo opera procesos de desarrollo de talento para tu organización. Combina diagnósticos, planes individuales, aprendizaje, evaluaciones y reportes con acompañamiento continuo.
Incluye mapeo y análisis de competencias, planes individuales de desarrollo, rutas de aprendizaje, evaluación del desempeño, medición de clima laboral y reportes de seguimiento. El alcance se define a partir de las necesidades de tu organización.
Comenzamos con un diagnóstico para entender el contexto del equipo. A partir de ahí se organiza la implementación y la operación continua de los procesos acordados.
El servicio entrega reportes mensuales que reúnen la información de los procesos de talento y ayudan a orientar las conversaciones y decisiones del equipo.
La plataforma aporta las herramientas para gestionar el talento. Talent as a Service suma un equipo que acompaña y opera los procesos de desarrollo junto con tu organización.
Cuéntanos qué necesita tu organización.